第一百五十二章 李一鸣的条件（2/2）

不过，这种标准，是顶级球员才能享受的待遇。

像步凡这种没有踢过职业比赛，未来发展不确定的新手。

沈杭最大的权限，是开出二十万的年薪。

至于其他待遇，全部是统一标准，比如赢球奖、进球奖、节假日福利等等。

与李一鸣谈了这么久。

沈杭发现，这位即将迈入大二的学生，有着非同一般的老练。

卡线非常准，让步凡的年薪，定在了18万元人民币的标准上。

此外，李一鸣还要求沈杭保证步凡的上场时间。

沈杭与樊知意沟通之后，欣然答应了李一鸣的请求。

至于合同年限，初步定为五年，毕竟，五年之后，步凡一定不是现在这个水平，知名度方面…也肯定不是现在这种小v程度。

这也照顾到了申成俱乐部的利益，一旦步凡在预备队，或者被调入一线队后，打出了成绩，打出了身价。

俱乐部可以通过转会这一途径，把步凡的潜力变现。

除此之外，李一鸣还谈妥了步凡的保障条款，比如受伤之后，步凡的工资不能停发，比如给步凡购买大额度的各种人身保险，比如步凡的进球数超过二十个，俱乐部不能无故解约，否则，支付一百万违约金…

凡此种种。

让步石甘、苗天凤和步桐桐目瞪口呆。

照这个样子发展下去，保守估计的话，步凡每一年的收入，可能会超过三十万！

这无疑是一个天文数字。

步石甘心想，我滴个亲爹哎，这小子踢球一年的收入，比我十年的收入都多了！

双方商谈，在一种友好而融洽的氛围中进行。

眼见着，各种细节都已经敲定。

李一鸣突然说道：“沈经理，步凡是一名天赋卓绝的年轻球员，未来的发展，不可限量，我想，为了支持步凡去国外发展，俱乐部应该表现出诚意来。”

“哦？”沈杭有了不好的预感。

李一鸣接着道：“我的意思是…只要有国外的球队，愿意签下步凡，那么，申成俱乐部不能以任何理由阻拦步凡离队…当然，违约金方面，沈经理尽管开口…我相信，看上步凡的球队，不会差钱的。”

李一鸣这么一说，沈杭有点为难了。

这不是钱的问题。

步凡如果成为申成俱乐部的主力球员，成为俱乐部的关键球员…在联赛关键时刻，要是突然离队的话，这无疑给俱乐部带来很大的损失。

俱乐部成绩一落千丈，可不是什么好事。

李一鸣的条件，无疑让俱乐部在转会方面非常的被动。

球员转会的通行规则，是俱乐部之间进行沟通，进行报价，达成共识之后，再通知球员，与球员进行商谈，由球员做出最后的决定。

可以说，转会这件事，必须双方俱乐部同意，以及球员本人同意才能完成。

李一鸣提出这样的条件，无疑是让申成俱乐部在转会这件事上，失去了应该拥有的权力。

无论他们愿不愿意，都必须放走步凡！

这么重要的事情，沈杭不敢点头答应。

他与樊知意进行了沟通。

樊知意为难的同时，也感觉很愤怒，申成俱乐部能看上步凡，是给了步凡天大的面子，这小子，居然敢拿架子，开出这么过分的条件！

不过，樊知意很欣赏步凡，非常看重步凡，他不想让这次机会溜走。

因此，他让沈杭暂时不要把这件事告诉俱乐部的总经理。

用屁股想都能知道，总经理肯定会被惹毛，从而让俱乐部的大门，永远向步凡封闭。

当然，步凡真的踢出了名气，又另当别论。